La «promoción de actividades que interesen a colectivos ciudadanos extrauniversitarios» y la ampliación de servicios «en materia de alojamiento, transporte, comedores, biblioteca y salas de estudio», prioridades programáticas
– El rector quiere concretar «la posibilidad de traslado del profesorado de la UGR entre los campus de Granada, Ceuta y Melilla» de aquí a 2015
– Cerca de 1.500 estudiantes, profesores y personal de Administración y Servicios tienen derecho a voto en la ciudad
La ciudad autónoma de Ceuta ocupa un lugar preeminente en las 86 páginas en que se resume el programa electoral del único candidato que se postula este lunes al puesto de rector de la Universidad de Granada (UGR), Francisco González Lodeiro, que ocupa este cargo desde 2007. Casi 70.000 universitarios están llamados a depositar su voto en las urnas hasta las 19.00 horas, cerca de 1.500 en Ceuta.
Concretamente, 69.252 personas componen este año el mapa del electorado. De ellos, 2.418 es profesorado doctor permanente (su voto representa, ponderado, el 52,35% del total), 118 son docentes funcionarios no doctor (4,65%), 233 profesores que están asociados a Ciencias de la Salud (1%), 1.036 es personal docente e investigador (PDI, 4%), 57.004 son estudiantes de Grado y 5.518 de Posgrado (25%), 11 eméritos (0,15%), 727 investigadores en formación (0,85%) y 2.187 personal de Administración y Servicios (12%).
En los últimos comicios, celebrados en diciembre de 2007, cuatro candidatos compitieron por el sillón de rector en la Universidad de Granada. La última vuelta, que enfrentó a Rafael Payá y Francisco González Lodeiro, dando la victoria a éste último, contó con una participación que rozó el 22%, con 13.683 votantes de un total de 64.395 censados.
Durante este periodo González Lodeiro ha visto comenzar las obras del nuevo campus universitario que la UGR podrá comenzar a utilizar en el año académico 2012 y 2013 y concretarse la ansiada integración de la Escuela de Enfermería en la estructura de la UGR.
De cara al próximo cuatrienio, que será el último, el rector, que una vez reelegido deberá rubricar el convenio definitivo con la Ciudad y el Ministerio de Educación para intercambiarse inmuebles, se propone sobre todo mejorar la calidad de vida y trabajo de la comunidad universitaria en la ciudad autónoma y extender más allá del profesorado y los estudiantes su papel en la localidad.
Así, el programa de Lodeiro promete «consolidar» la oferta de cursos de lenguas extranjeras y la «reordenación integral del campus universitario de Ceuta, mediante el traslado de la Facultad de Educación y Humanidades al antiguo Cuartel Teniente Ruiz y de la Facultad de Ciencias de la Salud al edificio de la Ciudad Autónoma de Ceuta en el que actualmente presta los servicios la UNED».
La «promoción de actividades que interesen a colectivos ciudadanos extrauniversitarios» a través de la experiencia de la ‘Cátedra Francisco Suárez’ de acercamiento a estudiantes de Secundaria «se hará extensiva a los grupos de teatro y a la Orquesta de la UGR» también en Ceuta, donde Lodeiro pretende abogar también por «la creación de entornos que mejoren las condiciones de trabajo y estudio de la comunidad universitaria, y, en definitiva, la calidad de vida en nuestros campus de Ceuta, Granada y Melilla».
«Ampliación de los servicios al estudiantado de Ceuta»
«Adecuar, en Ceuta y Melilla, los espacios existentes en las distintas cafeterías, con objeto de ofertar menús con las mismas características y composición que los del Servicio de Comedores»; «ampliar las prestaciones en los campus de Ceuta y Melilla, siguiendo con la línea ya establecida»; y «formar una red de estudiantes becarios que distribuya toda la información y sea un primer elemento impulsor del fomento del deporte en todos los Centros de la Universidad, incluidos los Campus de Ceuta y Melilla» son otros tres de los compromisos electorales del rector en funciones.
Su ristra de promesas relacionadas con Ceuta se completa con tres propuestas más: 1) «avanzar, dentro del marco legal aplicable, en el establecimiento de una normativa que regule, según las necesidades docentes que se vayan produciendo en el futuro, la posibilidad de traslado del profesorado de la UGR entre los campus de Granada, Ceuta y Melilla»; 2) «facilitar, en los campus de Ceuta y Melilla, la participación del personal docente e investigador (PDI) funcionario, creando la figura de Delegado de Personal PDI Funcionario (de acuerdo con la Ley 7/2007 de 1 de abril del Estatuto Básico del Empleado Público)»; y 3) «ampliar la oferta formativa dirigida al profesorado principiante en Ceuta y Melilla».
La ampliación de los servicios prestados al estudiantado de Ceuta y Melilla «en materia de alojamiento, transporte (firma de convenios con las Ciudades Autónomas para la disponibilidad de BONO-BUS para estudiantes), comedores, biblioteca y salas de estudio, creación de la Delegación de Estudiantes y del Servicio de Atención Estudiantil» y crear «un sistema descentralizado de Orientación en cada uno de los centros universitarios de los tres campus a través de la constitución de una Unidad de Orientación del Centro que realice sus tareas dependiendo de las directrices y asesoramiento del Gabinete de Orientación al Estudiante, pero adaptando sus acciones a las especificidades del estudiantado de cada centro» son las dos iniciativas que completan el programa de Lodeiro.
Descargar
