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Urdiales proyecta un centro para la formación y el empleo en la periferia (Melilla)

MELILLA
Melilla
Urdiales proyecta un centro para la formación y el empleo en la periferia
Los barrios marginales contarán, en un sólo edificio, con la formación y la asistencia social necesaria para aprender oficios básicos y encontrar trabajo
L. S. / B. R. C./MELILLA

HOSTELERÍA. La Escuela ya se ha puesto en marcha con 30 alumnos formándose. / SUR

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Formación en hostelería
La Viceconsejería de Empleo que dirige Inés Urdiales ha proyectado la construcción de un centro «multifuncional» que integre servicios de formación, empleo y asistencia social en las barriadas periféricas de la ciudad, como La Cañada o Los Pinares, según ha anunciado a SUR.

De esta manera se pretende dar respuesta a las necesidades de una población con escaso nivel educativo y económico que, casi irremediablemente, está condenada a seguir entre las capas sociales más bajas. Los cursos que se piensan son de oficios básicos, como el de fontanero o albañil, por ejemplo, para que así estos ciudadanos puedan acceder a un trabajo digno, explicó Urdiales.

Cerca del ciudadano

Una vez finalizado el taller, quedaría el centro multifuncional al servicio de la población, provocando así un acercamiento entre el ciudadano y la Administración, tal y como se contempló en el programa electoral de la coalición PP-UPM. Así pues, añadió la viceconsejera, en estas instalaciones se crearía, además del taller formativo, un centro de empleo, una guardería y un departamento de servicios sociales para canalizar las necesidades de estos vecinos.

De momento, el proyecto está elaborado. «Lo único que nos falta es saber la disponibilidad de terrenos que tenemos, por lo que estoy en contacto con el consejero de Fomento», quien será el que busque el espacio adecuado para tal menester.

Para discapacitados

Pero aquí no terminan los grandes proyectos de la Viceconsejería de Empleo para este año. Según la responsable del área, se va a formar a los discapacitados para que puedan insertarse en el mercado laboral. De momento, los empresarios ya cuentan con la información relativa a las ventajas económicas que supone para sus negocios la contratación de un discapacitado.

Además, la Fundación Universidad de Granada, está haciendo un estudio para averiguar la situación actual de los discapacitados de Melilla, conociendo su nivel educativo, sus necesidades, su índice de inserción laboral y todos los datos necesarios para después poner en marcha unos planes de empleo que pongan en práctica la experiencia teórica que posean dentro del mundo del trabajo.

De momento, la viceconsejera está pendiente de la cuantificación de este ambicioso proyecto que responde a las demandas de un colectivo

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