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GRANADA
Universitarios de todo el país presentan 21.000 currículos a empresas europeas
Comienza uno de los pocos certámenes españoles dirigido a poner en contacto empresas y licenciados, del que saldrán más de un millar de contratos de distintas especialidades
MIGUEL ALLENDE/GRANADA
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La IV Feria Internacional de Empleo arrancó ayer en Armilla con la presencia de instituciones de distintos países de la Unión Europea y de empresas nacionales líderes en sus respectivos segmentos. Su primer objetivo es superar el listón de los 1.100 contratos de trabajo conseguidos en la pasada edición por otros tantos licenciados o graduados universitarios, procedentes de todo el país. Su estructura es tan sencilla como exitosa, al poner en contacto de forma directa a sociedades que demandan personal cualificado -generalmente con estudios superiores, dominio de idiomas y alta especialización en su parcela- con quienes solicitan esos puestos de trabajo para cualquier país de la Unión Europea.
Más de 7.200 jóvenes participaron de la jornada inaugural del certamen y depositaron en los distintos stands unos 21.000 currículos. Un importante número de personas que se acercó al recinto ferial de Santa Juliana convencidas de que la Feria Internacional del Empleo es una de las escasas oportunidades de tener a mano a tan importante número de demandantes de personal cualificado. El certamen ha sido organizado conjuntamente por la Universidad de Granada, por la Red de Empleo de la Unión Europea (Eures) y por la Consejería de Empleo y Desarrollo Tecnológico de la Junta de Andalucía.
Expositores
Las empresas e instituciones presentes en Armilla se elevan a 37, repartidas por medio centenar de expositores en un único pabellón. En el recinto ferial de Santa Juliana se han dado cita en la presente edición, firmas de primera línea como Arbora&Ausonia, Deloitte, Hertz, Sacyr Vallehermoso o Repsol YPF. Mantienen su presencia de otros años las dos entidades financieras granadinas, Caja Rural de Granada y CajaGranada, así como grandes grupos bancarios como Santander Central Hispano. A nivel provincial, están presentes firmas de primera línea en su actividad como Axesor, del grupo Infotel, o Puleva Food.
Especial mención merece el gigante tecnológico IBM, que además de ofertar puestos de trabajo para especialistas en su campo -informáticos y economistas- aprovecha el certamen para contratar a un importante número de estudiantes extranjeros que cursan sus respectivas carreras en universidades andaluzas -especialmente suecos, finlandeses, daneses, noruegos, italianos, holandeses, franceses, austriacos y alemanes- para que formen parte de un equipo internacional con sede en Madrid, que trabajará en un proyecto destinado a Europa Occidental a lo largo de dos años.
¿A quién se busca?
Quienes están presentes en la IV Feria Internacional del Empleo tienen muy claro el tipo de personas que buscan para sus plantillas. El perfil del universitario más demandado responde al de un persona ya licenciada en diferentes carreras -preferentemente las técnicas- con dominio del inglés, hablado y escrito, y experiencia en el manejo de los diferentes sistemas informáticos. También se les pide a estos jóvenes disposición para trasladar su residencia fuera de Granada y fijar ésta en el área de influencia del contratante. En muchos casos, en los países de la UE presentes en el certamen de Armilla.
Por lo que a las especialidades académicas se refiere, las más solicitadas son las de químicos, ingenieros, biólogos, físicos, farmacéuticos, economistas, matemáticos, enfermeros, abogados o incluso agentes de turismo.
Destaca la amplia oferta de trabajo que trae bajo el brazo la Oficina de las Migraciones Internacionales (OMI), de Francia, que busca médicos, enfermeros y fisioterapeutas a quienes ofrece incluso un curso acelerado de idioma.
